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Jovem Aprendiz Comercial

Descrição da vaga

A Engbras, fundada em 2001, nasceu com o propósito de trazer inovações ao mercado, e principalmente, fornecer aos nossos clientes as soluções para problemas específicos de engenharia, atuando nas etapas de criação do produto como um todo. Nosso diferencial é criar soluções específicas tanto para uma fase no projeto, como propor a melhoria do processo de fabricação de um produto, desde sua concepção até seus testes finais, englobando todas as fases e resultando em aspectos positivos de performance e tempo de projeto.



Responsabilidades e atribuições

Responsabilidades e atribuições: 

  • Apoiar na confecção e formatação de propostas técnicas e comerciais para serviços de engenharia;
  • Auxiliar na leitura e organização de escopos técnicos recebidos dos clientes, identificando informações básicas para composição das propostas;
  • Prestar suporte em cotações de materiais, equipamentos e serviços junto a fornecedores;
  • Organizar documentos técnicos e comerciais;
  • Auxiliar no controle de prazos de envio de propostas e retornos de clientes;
  • Apoiar atividades administrativas gerais e apoio à equipe;
  • Apoiar no preenchimento de planilhas e documentos.

Requisitos e qualificações

Pré-requisitos:

  • Estar regularmente matriculado no ensino médio ou curso técnico (Mecânica, Edificações, Administração ou áreas correlatas);
  • Conhecimento no pacote Microsoft Office (principalmente Excel, Word e PowerPoint);
  • Boa comunicação escrita e organização;
  • Interesse em aprender sobre serviços de engenharia e processos comerciais.

 

Diferencial

  • Conhecimento básico em leitura e interpretação de documentos técnicos.
  • Experiência anterior (mesmo que escolar) com planilhas ou atividades administrativas.

Informações adicionais

Benefícios: Assistência médica, seguro de vida, vale refeição, vale transporte, parcerias com faculdades e escolas de idiomas, SESC e Totalpass.



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista com o Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Venha fazer parte da nossa equipe!

Na Engbras, entendemos o seu negócio a fundo e entregamos resultados reais. Com 25 anos de experiência, construímos uma reputação de confiança no setor automotivo e industrial.


Nossa abordagem une expertise técnica e aplicação prática, utilizando tecnologias como o Lince VR para simular e otimizar processos antes da implementação.


Aqui, não acreditamos em soluções genéricas.


Oferecemos um diferencial competitivo claro: uma engenharia que se alinha aos seus desafios específicos e agrega valor real à sua operação.


Se você busca uma parceria que vai além do convencional e entrega resultados tangíveis, você está no lugar certo.