Pular para o conteúdo principal

Analista Administrativo

Descrição da vaga

A Engbras, fundada em 2001, nasceu com o propósito de trazer inovações ao mercado, e principalmente, fornecer aos nossos clientes as soluções para problemas específicos de engenharia, atuando nas etapas de criação do produto como um todo. Nosso diferencial é criar soluções específicas tanto para uma fase no projeto, como propor a melhoria do processo de fabricação de um produto, desde sua concepção até seus testes finais, englobando todas as fases e resultando em aspectos positivos de performance e tempo de projeto.

Responsabilidades e atribuições

  • Executar e acompanhar rotinas administrativas, garantindo a organização e o bom funcionamento dos processos internos;
  • Realizar a gestão de viagens corporativas, incluindo solicitação de passagens aéreas, reservas de hospedagem, locação de veículos, controle de documentos e acompanhamento das demandas junto aos colaboradores e fornecedores;
  • Efetuar cotações, negociações e compras de materiais, equipamentos e serviços, buscando as melhores condições de prazo, qualidade e custo;
  • Controlar contratos, documentos, cadastros e arquivos físicos e digitais;
  • Elaborar e atualizar planilhas, relatórios e indicadores gerenciais;
  • Prestar suporte às áreas da empresa em demandas administrativas diversas;
  • Acompanhar fornecedores, pedidos de compra e processos de pagamento;
  • Dar suporte às rotinas financeiras, quando necessário, como conferência de documentos, lançamentos, controle de pagamentos, reembolsos, prestação de contas e organização de informações financeiras;
  • Identificar oportunidades de melhoria e contribuir para a padronização e otimização dos processos administrativos. 

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Gestão Financeira, Processos Gerenciais, Ciências Contábeis ou áreas correlatas;
  • Experiência anterior em rotinas administrativas;
  • Conhecimento intermediário em Pacote Office, principalmente Excel;
  • Boa comunicação verbal e escrita;
  • Organização, senso de prioridade e atenção aos detalhes;
  • Facilidade para trabalhar em equipe e administrar múltiplas demandas. 

Informações adicionais

Assistência médica, odontológica, seguro de vida, vale refeição, transporte, TotalPass, Sesc, convênio com instituições de ensino e idiomas, day-off aniversário, e auxílio-creche.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste
  3. Etapa 3: Triagem RH
  4. Etapa 4: Entrevista com RH e Gestor
  5. Etapa 5: Entrevista Presencial
  6. Etapa 6: Contratação

Venha fazer parte da nossa equipe!

Na Engbras, entendemos o seu negócio a fundo e entregamos resultados reais. Com 25 anos de experiência, construímos uma reputação de confiança no setor automotivo e industrial.


Nossa abordagem une expertise técnica e aplicação prática, utilizando tecnologias como o Lince VR para simular e otimizar processos antes da implementação.


Aqui, não acreditamos em soluções genéricas.


Oferecemos um diferencial competitivo claro: uma engenharia que se alinha aos seus desafios específicos e agrega valor real à sua operação.


Se você busca uma parceria que vai além do convencional e entrega resultados tangíveis, você está no lugar certo.